Хакатон
Отличный способ обновления продуктовой линейки, поиска новых предложений, идей, развития талантливых специалистов и команд. Особенно полезно, когда компания проводит хакатон среди внутренних специалистов, что укрепляет командный дух коллектива. Сотрудники учатся брать на себя новые роли, лидировать обсуждение и принимать непростые решения.